O iFood está recrutando 50 mulheres desenvolvedoras para uma nova edição do programa <Elas São Tech/>, desta vez voltado exclusivamente para engenheiras de software júnior com experiência prática em desenvolvimento backend.
O processo seletivo está aberto até 30 de junho, com todas as etapas conduzidas online — e sem exigência de diploma universitário.
A proposta é impulsionar carreiras femininas em tecnologia, promovendo conexões reais com o time técnico da empresa. As aprovadas já iniciam suas atividades em agosto, em modelo 100% remoto.
💼 Vagas para impulsionar a carreira de quem está começando
O programa tem como foco mulheres com no mínimo um ano de experiência prática em backend, com conhecimentos em linguagens como Kotlin ou Java, além de infraestrutura com Docker, Kubernetes, AWS e ferramentas como Kafka e bancos de dados relacionais e não relacionais.
Não é necessário ter formação acadêmica — a experiência prática, o domínio técnico e o entusiasmo por desenvolvimento são os critérios principais. As vagas são voltadas para pessoas que buscam desafios reais, aprendizado e um ambiente diverso para crescer.
🧪 Processo seletivo com teste técnico e Hiring Week
O cronograma do Elas São Tech já está em andamento. Após as inscrições, as candidatas aprovadas participam de um desafio técnico online entre os dias 17 de junho e 4 de julho.
Na sequência, ocorre a Hiring Week de 14 a 25 de julho, em que as participantes apresentam seus cases técnicos e conversam com o time do iFood. As aprovadas começam no dia 18 de agosto.
👥 Evento aberto para mulheres desenvolvedoras
Mesmo quem não está no processo seletivo pode participar do evento presencial e remoto no escritório do iFood em Osasco, dia 27 de junho, a partir das 17h30.
O encontro trará apresentações técnicas, conversas sobre carreira e uma imersão na cultura da empresa. As interessadas podem se inscrever neste formulário.
Já para o processo seletivo a inscrição pode ser realizada neste link.
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